Freie Stellen: Fachkräfte für den Wohn- und Betreuungsdienst (m/w/d)

Wir suchen für den LWL-Wohnverbund Lippstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Fachkräfte für den Wohn- und Betreuungsdienst (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit befristet für zunächst ein Jahr

Der LWL-Wohnverbund Lippstadt ist eine Einrichtung des LWL-Psychiatrie Verbundes Westfalen. Als Eingliederungshilfeeinrichtung bietet der LWL-Wohnverbund Lippstadt nach dem SGB XII stationäre, teilstationäre und ambulante Angebote für Menschen mit einer geistigen Behinderung, einer psychischen Behinderung und einer Suchterkrankung an. Im stationären Bereich werden an den Standorten Benninghausen, Eickelborn und Geseke gegenwärtig 240 Bewohnerinnen und Bewohner mit unterschiedlich intensiven Betreuungsbedürfnissen betreut. Im ambulanten Bereich werden durch das Team das Ambulant Betreute Wohnen und das Team Betreutes Wohnen in Gastfamilien weitere 200 Klientinnen und Klienten unterstützt. Tagesstrukturierende Angebote runden das Angebot ab.

Bei der Betreuung von Menschen mit den verschiedenen Behinderungen hat es sich der LWL-Wohnverbund Lippstadt zum Ziel gesetzt, den Nutzerinnen und Nutzern ein möglichst an der Normalität orientiertes Leben zu ermöglichen. Dieses soll mit der größtmöglichen Selbstbestimmung und Individualität erfolgen, um den Nutzerinnen und Nutzern in den Bereichen Wohnen, Freizeit und Arbeit eine bestmögliche Lebensqualität zu bieten und diese in die Gesellschaft zu integrieren.

Ihre Aufgaben

  • Regelmäßige Hausbesuche zur Unterstützung der Gastfamilien im Umgang mit den Klienten und deren Kindern sowie die Erarbeitung von Lösungen mit den Klienten in und außerhalb der Gastfamilie
  • Planung und Organisation einer Tagesstruktur für die Klienten
  • Kooperation mit gesetzlichen Betreuern, Werkstätten für behinderte Menschen, Tagesstätten, Angehörigen, Arbeitgebern, stationären Wohneinrichtungen, Gesundheitsämtern, Bewohnerbüro etc.
  • Administrative Aufgaben: Kostenübernahmeanträge bei den verschiedenen Kostenträgern der Familienpflege, Erstellen von Hilfeplänen, Anträge auf Pflegeleistungen, Klärung von Rentenangelegenheiten und Leistungen nach SGB II, Klärung von Ansprüchen gegenüber der Krankenkasse und den Versorgungsämtern, Schriftverkehr mit örtlichen Trägern der Sozialhilfe sowie dem überörtlichen Träger und anderen Behörden, etc.
  • Aktive Teilnahme an Teambesprechungen, Supervisionen und Konzeptentwicklungsprozessen
  • Mithilfe bei der Umsetzung von strukturellen Veränderungsprozessen für den Bereich Betreutes Wohnen in
    Familien/ Familienpflege
  • Mitwirkung bei der Ausrichtung des Bereiches Betreutes Wohnen in Familien im Rahmen des BTHG,
  • Sicherstellung des Qualitätsstandards

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium (BA/ Dipl. Sozialarbeiter/in, BA/ Dipl. Sozialpädagoge/Sozialpädagogin o.ä.)
  • Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere SGB VIII und SGB XII und den entsprechenden Personenkreisen
  • Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
  • Wünschenswert Weiterbildung in systemischer Beratung
  • Hohe Fach-, Sozial- und Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
  • Freude an Innovation, Eigeninitiative und Kreativität sowie organisatorisches Geschick
  • Kenntnisse sozialrechtlicher Rahmenbedingungen
  • EDV-Kenntnisse
  • Führerschein Klasse B

Unser Angebot

  • Mitarbeit in einem interessanten und vielfältigen Berufsfeld in einem multiprofessionellen Team
  • Entgelt nach TVÖD und die üblichen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Umfangreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Frauen und Männer sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Frau Janine Rottler (Telefon: 02945 981-3000 oder janine.rottler@lwl.org) gerne zur Verfügung.Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte bis zum 24.09.2018 ausschließlich elektronisch an: bewerbung@lwl-gesundheitseinrichtungen-kreis-soest.de